即将毕业的应届生，这些建议请收好~

作为一名没有背景，普通本科生，毕业后转过行的老学长，要不要回答这个问题稿叔思考了很久，因为俺初入职场时，不算顺利，甚至有点焦头烂额，但转头想想，会不会我的一些失败经历，能给即将工作的应届生有所帮助呢？

脸大一回，稿叔想从自身经历来给大伙一些建议~

（害，俺要是还没出来工作时就有这些觉悟，也不至于走这么多弯路了！）

1、第一份工作很重要

稿叔刚毕业找工作那会儿，总是听见有人说，应届生不要挑，要尽早找一份工作，先做着再慢慢挑，现在看来，还是太年轻......

第一份工作是你接触社会的第一个参照，对你的眼界和成长虽没有决定作用，但有着潜移默化的影响，稿叔当时也是选择先就业再择业，虽然曲线救国不一定是坏的，但想要跳出这个坑，耗时耗力，还不一定成功，这样看成本就太高了

所以，请谨慎选择第一份工作，做好多方面考量再做决定，切勿轻率盲目，如何选择，请继续看下一条~

2、大公司or小公司？

如果有时光机能回到过去，俺一定会选大公司（能力允许的情况下）为啥这么说？听没听过一句话叫：大公司看文化，小公司看老板？

首先说说大公司与小公司的利与弊

大公司的利：

管理制度完善，经营上比较稳定，在大公司工作职业也比较稳定

福利待遇好，能提供更多的福利和保障

履历加分，今后如有跳槽，在大公司工作的经历会得到用人单位的认可

可以积累更多的人脉，认识更多“有用的人”

大公司的弊：

大公司等级多，晋升激烈，从普通员工到管理层，很难熬出头

人越多，层级多，就意味着人际关系越复杂

小公司的利：

晋升容易，决策效率高

小公司可能一个人要干几个人的活，能接触多方面的工作

小公司的弊：

管理随意性强，工作不稳定，福利待遇通常较差，

在小公司工作，由于业务关系的局限，也一定程度上限制了你的人脉

综上所述，大公司和小公司怎么选，稿叔现在更偏向于选大公司

3、不满意不要隐忍

工作中发现公司制度混乱，职业毫无发展，福利待遇太低等等企业不合理的地方，或者是和你的意愿相违背的时候，不要忍，掉头走人（稿叔不为这话负责哈，完全是俺自己的经历~）

这一点是稿叔亲身经历的血的教训，忍了很久你会发现，退一步并不能海阔天空，一味隐忍，不仅做不好工作，甚至影响情绪，浪费时间，撞了南墙要知道及时回头，新的机会永远都有。

4、认清自己

不要太高估自己，但也决不能低估自己，你如果一味地抱着学习的心态去工作，最后失望的还是你自己。

因为企业不是慈善机构，企业请你来是给他们创造价值的，不是给你发工资还供你学习的，有多少能力，拿多少工资，期望不要定的太高，想走的更远，唯有提升自己这一条路可走。

5、不要什么好的都想占

同第4点，稿叔见过很多初生的牛犊，既想工作舒服，又想工资高，又想不加班福利好（有这种工作请把我也带走靴靴），集美们，醒醒！这是公司，不是福利院！

没有完美的工作，大多数的工作都是无法兼得的，舒适的工作就不要想能有几w的工资，想要高薪就不要指望朝九晚五，没有996、007就阿弥陀佛了好嘛......

6、关于换工作

多久换一次工作稿叔想法倒是一直很明确，就是不要频繁的换工作！过于频繁的换工作对自己而言是没有任何益处的。

特别是遇到这种情况的时候：当你刚刚熟悉一个公司或者工作，觉得不适合自己又重新去适应另一份工作，别人换工作那叫跳槽，为了升职加薪，而你这样换工作，只能叫跳坑......

7、关于和领导交流的建议

在领导分配任务时，要马上搞懂你要做的事情是啥，不要因不好意思就家装自己听懂了，接着再去猜领导是啥意思，万一猜错了，挨骂事小，浪费了时间，工作也白做了，亏大了这不是

在于领导交流征求意见时，可以提前准备好你的备选方案，多让领导选择，而不是一味的等答案。

8、关于沟通的建议

在沟通时，遇到不同观点和意见，不要着急与对方争论对与错，可以先肯定对方，再表达你的观点看法

不同的沟通采用不同的方法，比如通知类的，先说事情结果再说事情的原因，更容易得到大家的信任。

9、迷茫是正常的

刚毕业工作1-3年很迷茫都是正常的，迷茫不可怕，不能及时调整方向才可怕，更重要的是要尽早走出来。

稿叔想说，你迷茫的原因很可能是选择太多，没有定性，不要去幻想不可能的事情，要具体化的看待工作，最好是能在3年内有自己的职业规划。

10、多积累一些职场技能

在工作之余，积累和学习一些职场技能绝对百利无害，比如会做PPT，会一点ps技术，熟练使用excel等等，不一定要精，但一定能给你将来的工作如虎添翼。

最后稿叔还有一点要强调：珍惜应届生的身份！！！

 

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